ITmedia エグゼクティブ勉強会スケジュール
ご入会いただくとビジネスに役立つ情報をはじめ人材育成、ライフスタイル、カルチャー分野も含めた勉強会に参加できます。
» 2023年04月01日 07時02分 公開
[ITmedia]
「ITmedia エグゼクティブ」 は上場企業および上場相当企業の課長職以上の方が約6000人参加している、会員制サービスです。無料で参加いただけるセミナーや勉強会などを通じた会員間の交流から「企業のあるべき姿」「企業の変革をつかさどるリーダーとしての役割」など多角的に探っていきます。
ご入会いただくとビジネスに役立つ情報をはじめ人材育成、ライフスタイル、カルチャー分野も含めた勉強会に参加いただけます。
まだご入会いただいていない皆さま、この機会にぜひともご入会いただきたくご案内申し上げます。
【入会条件】上場企業および上場相当企業の課長職以上
オンライン勉強会スケジュール
| 日程 | 内容 | 講師 |
|---|---|---|
| 3月13日（水）18:30〜19:30 | ドラッカーに学ぶ「部下に成果をあげさせる上司5つの実践」：第3回上司が継続すべき2つのこと | トップマネジメント株式会社 代表取締役 山下淳一郎氏 |
| 12月13日（水）18:30〜19:30 | ドラッカーに学ぶ「部下に成果をあげさせる上司5つの実践」：第2回上司が果たすべき2つの責任 | トップマネジメント株式会社 代表取締役 山下淳一郎氏 |
| 10月24日（火）18:30〜19:30 | 働くリーダーの快眠法則〜睡眠改善で、生涯現役バリバリに〜 | Lifreeファウンダー スリープコーチ 角谷リョウ氏 |
| 9月27日（水）18:30〜19:30 | ドラッカーに学ぶ「部下に成果をあげさせる上司5つの実践」：第1回上司がしなければならない1つのこと | トップマネジメント株式会社 代表取締役 山下淳一郎氏 |
| 8月24日（木）18:30〜19:30 | あなたの職場が働きづらいのは、実は“トラウマ”のせいかも？ 〜「発達性トラウマ（トラウマ）」を知れば、人と組織は大きく変わる〜 | ブリーフセラピー・カウンセリング・センター 公認心理師 みきいちたろう氏 |
| 8月9日（水）18:30〜19:30 | 企業の持続的価値向上に向けた職場風土づくり〜社員のモチベーションと関係密度 | 株式会社職場風土づくり 代表取締役 中村英泰氏 |
| 7月18日（火）18:30〜19:30 | 部下全員が活躍する上司力 5つのステップ | 株式会社FeelWorks代表取締役／青山学院大学兼任講師 前川孝雄氏 |
| 6月13日（火）18:30〜19:30 終了しました |
旧態依然とした会社を刷新させ、年商100億を成し遂げた社長が行った理念経営 | サクラパックス株式会社 代表取締役社長 橋本 淳氏 |
| 5月24日（水）18:30〜19:30 終了しました |
鳥取の不動産会社がレガシー企業から「週休3日」のDX先進企業になれたワケ | 株式会社ワークデザイン代表取締役 兼 株式会社ウチダレック専務取締役 内田光治氏 |
| 5月16日（火）18:30〜19:30 終了しました |
俳優 寺田農さんの「今だから話せる、昭和の映画製作現場とは」 | 俳優 寺田農氏 |
| 4月13日（木）18:30〜19:30 終了しました |
人が辞めなくなり、成長を生む経営スタイル「絆徳経営」とは？ | ラーニングエッジ株式会社 代表取締役社長 清水康一朗氏 |
| 3月30日（木）18:30〜19:30 終了しました |
発達障害の人が見ている世界。共に生きるのが楽しくなるヒント | 精神科医 岩瀬利郎氏 |
| 3月16日（木）18:30〜19:30 終了しました |
やりたいことを全部やりたい。いつまでも自分の人生を自分で決めるための方法 | 株式会社スプリング代表取締役（エシカルアクセサリーメーカー）立花佳代氏 |
| 2月13日（月）18:30〜19:30 終了しました |
マネジメントのイライラが消える！ 実践「働きがい心理学」 | 働きがい創造研究所 取締役社長 田岡英明氏 |
| 1月24日（火）18:30〜19:30 終了しました |
なぜ、あの人には何でも話してしまうのか 心理カウンセラーのすごい「聞く技術」 | 「メンタルノイズ」カウンセラー（心理カウンセラー） 山根洋士氏 |
| 12月21日（水）18:30〜19:30 終了しました |
新しい潮流「ウェルビーイング」 自分らしく生きる時代のビジネスの在り方とは | 株式会社インテグレート 代表取締役CEO 藤田康人氏 |
| 11月30日（水）18:30〜19:30 終了しました |
人的資本を活かせる企業とは？ 人を活かすのは「最強のボス」ではなく「弱いリーダー」？！ 「人的資本経営」元年からはじまるこれからの管理職 | 株式会社NEWONE 代表取締役社長 上林周平氏（かんばやし・しゅうへい） |
| 10月25日（火）18:30〜19:30 終了しました |
文豪漱石のイメージ | マンガ評論家、エッセイスト 夏目房之介氏 |
| 9月15日（木）18:30〜19:30 終了しました |
好評に付き第2弾 寺田農さんの「みのりアル相談」 | 俳優 寺田農氏 |
| 8月24日（水）18:30〜19:30 終了しました |
3800人を看取った医師が教える、死ぬときに初めて気付く人生で大切なこと | 看取り医・ホスピス医 小澤竹俊先生 |
| 7月20日（水）18:30〜19:30 終了しました |
すがやみつる先生の「大人の学び」と「大人の教え」について | マンガ家、前・京都精華大学マンガ学部教授 すがやみつる氏 |
※会員の皆さまへの申し込み案内は、開催の1カ月ほど前にメールでご連絡します。
※講演内容、登壇者が変更になる場合がございます。あらかじめご了承ください。
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健康リスクが高まっている現在、企業で健康管理を行うことは重要な取り組みの一つ。もし少しでも健康リスクを感じた場合、産業医を上手に活用することが有効になる。
DXの実現に重要なのは、ビジョンを描き、経営戦略を創り、競争ではなく共創すること
現在、デジタル技術を活用した技術革新により、イノベーションを起こす力を持った経営トップが求められている。そのためには、技術力と経営ビジョンに基づいてDXを実践できる人材の育成が不可欠になる。
ネタバレ厳禁！ 映画レビューの書き方からビジネスコミュニケーションのヒントを学ぶ
文章で自分の思いを伝えることは、なかなか難しい。短い言葉で効率よく伝えるためにはいくつかのポイントがある。映画のレビューの書き方を通じて、ビジネスにも役立つ文章の書き方を学ぶ。
コロナ禍のいまリモートコミュニケーションスキルを身につければ一生ものに
新型コロナウイルス禍により、多くの企業がリモートワークを導入しているが、コミュニケーションの不自由さから生産性が低下する企業もある。リモートワークで生産性を向上させる効果的なコミュニケーションを学ぶ。
コロナ禍がVUCAの世界を増長するいま、新規事業創造でもっとも大事なのは感性を信じること
新型コロナウイルス禍において、多くの製造業で生産量が大幅に減っている。この現状から脱却するためには、小さなことでも一つ一つ積み重ねながら創造生産性を向上していくことが重要になる。
スタートアップだけが花形産業じゃない！――レガシー産業が起こすイノベーションの奇跡
UberやAirbnbが既存のタクシー業界やホテル業界を席巻するなど、デジタルディスラプションによりレガシー産業は本当に破壊されてしまうのか。このような、レガシー産業の危機に一石を投じたのがクレストホールディングスである。
第一印象は6〜7秒で決まる――エグゼクティブは外見イメージが大切
同じ商品を販売しているのに、成果を上げる人と成果が上がらない人がいる。この違いは、どこにあるのだろうか。また、部下に信頼されるエグゼクティブになるためには何が必要なのか。- スタートアップだけが花形産業じゃない！――レガシー産業が起こすイノベーションの奇跡
UberやAirbnbが既存のタクシー業界やホテル業界を席巻するなど、デジタルディスラプションによりレガシー産業は本当に破壊されてしまうのか。このような、レガシー産業の危機に一石を投じたのがクレストホールディングスである。 
右右脳タイプが左左脳タイプをマネてもダメ！――利き脳片づけ収納術で暮らしのストレスを軽減
真っ白なジグソーパズルを完成させるのは、非常に大変な作業である。しかし、色や絵があれば、それが手掛かりとなり、ピースをはめていくことができる。片づけも同じで、自分にあった方法をやみくもに探すのではなく、手掛かりがあった方がよい。
出版不況の中でヒットを連発――秘密は「編集思考」による新たな価値の創出
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個人やリーダーの成長を氷山に例えると、成果は氷山の一角にすぎない。氷山を大きくするためには、水面下に隠れている「スキル」や「ふるまい」、さらに「思い、哲学」が重要になる。
重要なのは声のコーディネート――エグゼクティブにふさわしい魅力的な声を手に入れる
自分の声がどのような声なのか、自分自身では分かりにくい。そこで魅力的な声を出すためには、他の人からのフィードバックが不可欠である。エグゼクティブのための、声のコーディネートを学ぶ。
「世界最高峰のビールを作りたい」――1人の醸造家の熱い思いで誕生したプレミアムビール
IT系のイベントといえば、お堅いイメージがあるかもしれないが、ビール片手に読者とメーカーの担当者、アイティメディアの編集部が交流できるイベントも企画している。
バカボンのパパは41歳、波平さんは54歳！――未来の身体作りのために知っておくべきポイント
確実にやってくる人生100年時代を、イキイキと生きられる身体作りにいかに取り組むか……。
背骨、肩甲骨、股関節の調整で良い声を――超体育会系発声法「声トレ塾」
「ボイストレーニング」は、歌手や俳優がするもので、ビジネスパーソンには関係ないと思っていないだろうか。ビジネスパーソンがボイストレーニングをすることで、相手の心をつかみ、コミュニケーション能力を向上させることができる。
企業、役員を対象とする日本版司法取引――「攻め」と「守り」が制度の肝
不正経理、不当労働、個人情報や機密情報の漏えい、独占禁止法違反、贈収賄、政治資金規正法違反など、企業不祥事に関する報道は尽きることがない。日本版司法取引が始まる今、こうした不祥事に、企業はどのように対応すべきなのか。- 誰もがドローンを高度に運用できる未来――「ソサイエティ5.0」を目指すアイ・ロボティクス
ドローンの登場は「空の産業革命」といわれ、さまざまな産業における利活用が期待されている。しかし現状では、非常に限定的な利用に限られ、爆発的な普及に至っていない。ドローン市場の現状と課題、さらに今後の取り組みについて紹介する。 
読書会で企業の組織開発を図る――事前に読まない読書会「Read For Action」を体験する
「読書会」と聞くと、1つの場所で静かに本を読み、読み終わったら意見交換をするというイメージがある。しかし、Read For Actionメソッドを活用した「読書会」では、事前に書籍を読むことなく、読書会に書籍を持ち込み、参加者同士でディスカッションや対話を重ねながら、書籍の内容を理解する。
容赦なく襲い掛かるAI化、オートメーション化――EC、通販事業は無視できない存在に
EC、通販事業における業務プロセスのほとんどの領域は、AI化や自動化によって置き換わるものが表れてきた。一方、人間でなければなせない領域としてハイタッチのコミュニケーション領域が残ることも間違いない。
「大階段」でビジネスパーソンを演じる――元タカラジェンヌに学ぶ仕事に役立つ表現方法
舞台や映画を見て感動するのは、役者の表現方法が素晴らしいからだ。この表現方法を身に付けることで、ビジネスにおいても相手を感動させることができる。人々を感動させる表現方法を学ぶ。
シンギュラリティに向け勝ち残る企業とは――人生140年時代の今、中堅こそ起業を
2045年に訪れると予測されている「シンギュラリティ」。人工知能が人類を超越する時代に生き残ることができるのはどのような企業、そして人なのだろうか。
最初の3〜7秒で第一印象は決まる――「カッコいいオヤジ」の魅せ方、教えます！
人の第一印象は、最初の出会いから3〜7秒で決まるという。そこで、重要になるのが、髪形、顔、服装、ボディーメークなどのちょっとした工夫によるイメージ戦略である。第一印象を変えることで、仕事の意識も、人生観も改革できる。
PRのポイントは「買う理由」をつくる――中身は同じでも包みの工夫で商品は売れる！
もはや、「商品力」や「宣伝力」だけでものは売れない時代である。そこで重要になるのは、いかに消費者に「買う理由」を提供するかだ。「買う理由」をつくりだす6つの法則を紹介する。
軍事用語として誕生したVUCA――激変するビジネスの戦場でリーダーはいかに立ち振る舞うか
ビジネス環境が、不安定で不確実性が高く、複雑かつあいまいな「VUCA」の時代とは、どのような時代なのか。また、VUCAの時代において、リーダーにはどのような役割が求められるのだろうか。
頻発する建設プロジェクト問題――解決の鍵は「コンストラクション・マネジメント」
豊洲新市場への移転や新国立競技場の建設など、最近問題 が頻発している。こうした問題の発生を防ぐには、コンストラクション・マネジメントによる「発注者主導型」のプロジェクト支援が不可欠になる。
人は見た目が100％！――エグゼクティブの「ABC」を変えるのがイメージコンサルタントの仕事
人は見た目で相手の第一印象を判断する。汚い格好の人に声をかけられると不機嫌になり、きれいな格好の人なら丁寧に対応する。ビジネスの成否は見た目に大きく左右される。
「Seiji's BAR」で社員をお・も・て・な・し――コミュニケーションが企業変革の鍵
会社を変革するためには、会社の戦略を社員に広く周知徹底することが必要。そのためには、経営陣と社員のコミュニケーションが重要になる。コミュニケーションにより、いかに会社を変革できるのか。その手法を紹介する。
「お前がやったんだろ！ 吐け！」は幼稚園レベル――コミュニケーションの極意を検事に学ぶ
「お前がやったんだろ！」――刑事ドラマでよく見る光景だが、これでは実際の被疑者は口を割らない。敏腕検事は、いかにして口を割らせるのか。元検事が明かすコミュニケーションの極意とは。
会社で人の話を聞かないリーダーは家庭でも聞かない――成功するリーダーの人づきあい術を学ぶ
リーダーの成功は、メンバーを成長させること。他人を成長させるためには、それぞれにあった成長の方法を見つけることが必要。リーダーは部下の成長を妨げる「思考の枠」を広げることが必要になる。
尊厳ある人生を享受するために――病から自分を守る予防術とは
日本は世界一の長寿大国といわれているが、医療行為により単に長生きすることは幸せなのか。尊厳を保つ人生、高い質の生活を維持するためには、日々どのように健康管理に取り組めばよいのだろうか。
型に始まり型に終わる能の精神――文化や伝統を守りながらも革新性を追求
4代続く能楽の流派のひとつである梅若家。人間国宝でもある当主の56世梅若六郎氏を中心に、「型に始まり型に終わる」と言われる能の基本的な型を生かしながら、新しい表現、革新的な表現の実現に取り組んでいる。
必要なときには上手に怒り、理不尽に怒らない――怒りはコントロールできる
「あのとき怒っておけばよかった」「あのとき怒らなければよかった」。いずれにせよ後悔するのが怒りである。しかし怒ること自体は悪いことではない。後悔しないためのアンガーマネジメント。
実は変化や多様性に強い日本人――自分と違う考えを認める勇気を持つ
「決められた解答」以外を認めない日本の教育。みんなと同じであることを重視する教育のために個性が出せなくなっている。グローバル化やダイバーシティが進む中で、自分と違う考えを受け入れ、個性を発揮するためにはどうすればよいのだろうか。
伝える文章ではなく伝わる文章を
これからの時代は、ソーシャルメディアで共感を創り出すことが重要。共感を創り出す文章を書くためには、自分自身を失わないこと。誰かが言っていることの受け売りでは意味はない。
大人が夢中のブロックによる作品で想いを共有
子どもの玩具のイメージがあるLEGOブロック。このLEGOブロックを使って、大人の人財開発やキャリアデザイン、各種トレーニングを実践できる新しい手法がLEGOシリアスプレイメソッドである。
リーダーこそ挑戦を――トライアスロンでチーム力と時間のマネージメントを学ぶ
過酷でストイックとの印象が強いトライアスロン。それを変えたいとの思いから設立した青山トライアストン倶楽部。トライアスロンは、リーダーが挑戦するスポーツとして最適という。
途上国に必要なのは寄付ではなく「もの作り」――バングラデシュから始まったマザーハウスの挑戦
途上国を発展させるのは寄付だけではない。マザーハウスはもの作りにより、途上国から世界に通用するブランドづくりを目指している。
事件発生！ そのとき検事は――検事の観察力、推理力、行動力をビジネスに生かす
凶悪事件、重大事件が発生した場合、検事は何を見て、何を考え、どう行動するのか。16年間、検事として培った観察力や推理力、行動力などを、ビジネスの世界で生かすには……。
映画の世界はノンフィクション？――ミッション・ポッシブルなサービス事例を一挙放映！
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ビジネスに直結するプレゼンテーションのテクニックを学ぶ
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記録により何を残すか――「継続するということ」を東大寺1300年の歴史に学ぶ
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ソーシャルメディアの活用で事前期待のマネジメントを実践
「勝負は、お客様が買う前に決める！」ソーシャルメディア×事前期待のマネジメント 成功企業が密かに取り組む事前期待のマネジメントとは。
顧客に“ワォ！”という体験を提供――ザッポスに学ぶ企業文化の確立
単に商品を届けるだけでなく、サービスを通じて“ワォ！”という驚きの体験を届けることを目指している。ザッポスのWebサイトには、顧客からの感謝と賞賛があふれており、きわめて高い顧客満足を実現している。
これからの企業は21世紀型市場に適した持続可能な事業戦略を
ITmediaエグゼクティブ勉強会の講師は、ジャーナリストで事業創造大学院大学客員教授 上村氏。21世紀型の市場に適した、持続可能な事業戦略が求められていると語った。
考えるべきは得意なものは何かではなく、お客さまが高く評価するものは何か
自社製品と競合製品を比べた場合、自社製品が選ばれるのは価格や機能が主ではない。いかに顧客の価値を向上させることができるかが重要なポイントになる。
検索キーワードから中国市場を探る
ITmediaエグゼクティブでは読者の関心の高いテーマについて、分かりやすく解説してくれるゲスト講師を招き勉強会を開催している。今回のテーマは、「中国インターネット検索から見えるマーケットトレンド」。百度 （バイドゥ）国際事業室マネジャー 高橋氏の話を聞いた。
あらゆるマーケティング活動はデータを取って分析・活用を――ネットイヤーグループ石黒CEO
9月11日のITmediaエグゼクティブ勉強会に登壇したのは、ネットイヤーグループ 代表取締役社長兼CEOの石黒氏。デジタル時代のマーケティングについての講演を行った。
人と本と旅から考える力を学び、自分のいる場から世界を変えていく ――ライフネット生命保険 出口社長
8月28日のITmediaエグゼクティブ勉強会では、ライフネット生命保険の出口氏が登壇、「思考軸」をテーマとした講演を行った。
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アドバイザリーボード
早稲田大学商学学術院教授
根来龍之
早稲田大学大学院国際情報通信研究科教授
小尾敏夫
株式会社CEAFOM 代表取締役社長
郡山史郎
株式会社プロシード 代表取締役
西野弘
明治学院大学 経済学部准教授
森田正隆
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